ประชาสัมพันธ์อบรมออนไลน์ Upskill & Reskill โครงการการเสริมทักษะและพัฒนากำลังคนสำหรับงานภูมิทัศน์ รุ่นที่ 1
26 กรกฎาคม 2021เอกสารประกอบการประเมินผลการปฏิบัติงานของบุคลากรสายสนับสนุน ครั้งที่ 2/2564
6 สิงหาคม 2021คณะเทคโนโลยีการเกษตร จะดำเนินการประเมินผลการปฏิบัติงาน
บุคลากรสายวิชาการ (อาจารย์)
(ข้าราชการ / พนักงานมหาวิทยาลัย / ลูกจ้างชั่วคราว)
ครั้งที่ 2 (รอบการประเมิน 1 เมษายน – 30 กันยายน 2564)
เพื่อเลื่อนเงินเดือนข้าราชการ/เลื่อนค่าจ้าง
ณ 1 ตุลาคม 2564
คณะจึงขอกำหนดให้คณาจารย์ทุกท่าน โปรดดำเนินการดังนี้
ชุดที่ 1. การประเมินผลสัมฤทธิ์ของงาน (ร้อยละ 70)
ประกอบด้วย
1) แบบคำนวณภาระงานขั้นต่ำของคณาจารย์ ดาวน์โหลด
- เกณฑ์ภาระงานขั้นต่ำของคณาจารย์ประจำมหาวิทยาลัย (พ.ศ.2559) ดาวน์โหลด
2) แบบข้อตกลงประเมินผลสัมฤทธิ์ (แบบ ปผ. ที่คณะจัดทำขึ้น) ดาวน์โหลด
ชุดที่ 2. การประเมินพฤติกรรมการปฏิบัติราชการ (ร้อยละ 30) (แบบ ปพ.)
ข้าราชการพลเรือน , พนักงานมหาวิทยาลัย , ระดับค่าคาดหวังสมรรถนะหลักของมหาวิทยาลัย
ชุดที่ 3. แบบสรุปการประเมินผลการปฏิบัติราชการ (แบบ ปม.) ข้าราชการพลเรือน , พนักงานมหาวิทยาลัย
หมายเหตุ นำส่งเอกสารทั้ง 3 ชุด ตามกำหนดดังนี้ (ส่งเป็นไฟล์เอกสารผ่านทาง outlook เท่านั้น)
– ประธานหลักสูตร ภายในวันที่ 24 สิงหาคม 2564
– หัวหน้าสาขาวิชา ภายในวันที่ 31 สิงหาคม 2564
– รองคณบดีฝ่ายพัฒนานักศึกษา ภายในวันที่ 7 กันยายน 2564
– รองคณบดีฝ่ายวิชาการและวิจัย ภายในวันที่ 17 กันยายน 2564
– รองคณบดีฝ่ายบริหารและวางแผน ภายในวันที่ 21 กันยายน 2564
– รวบรวมเสนอคณบดี ภายในวันที่ 28 กันยายน 2564